Se publican las listas definitivas de personas admitidas y excluidas de  los procesos selectivos de estabilización por el sistema excepcional de concurso de méritos para cubrir las plazas de personal laboral fijo de los subgrupos A1, A2, C1, C2 y grupos B y AP derivados de la oferta de empleo público de los Ayuntamientos de Alcúdia, Algaida, Andratx, Artà, Binissalem, Búger, Campanet, Capdepera, Consell, Esporles, Estellencs, Felanitx, Inca, Lloret de Vistalegre, Lloseta, Manacor, Maria de la Salut, Pollença, Porreres, Puigpunyent, Santa Maria del Camí, Sencelles, Ses Salines, Son Servera y Valldemossa; del Patronat Residència Cas Metge Rei; de las empresas municipales EMSER 2022, SLU i Serveis Municipals de Porreres, SL; de las Mancomunidades del Pla i del Raiguer y de la entidad local menor Palmanyola.
Junto con las listas definitivas de persones admitidas y excluidas se publican las listas provisionales de méritos alegados. Se abre un plazo de siete días hábiles, entre el 14 y el 22 de junio de 2023, ambos incluidos, para subsanar errores en las alegaciones de los méritos (autobaremo).
Consultad las listas en la Sede Electrónica y en el tablón de edictos del Consejo de Mallorca. 



 

Se publican las Resoluciones del consejero ejecutivo de Hacienda y Función Pública por las que se aprueban las listas informativas por orden de las personas aspirantes de acuerdo con la puntuación alegada en la declaración responsable del proceso selectivo de estabilización por el sistema excepcional de concurso de méritos para cubrir las plazas de personal funcionario y laboral fijo de los subgrupos C1, C2 y grupo AP derivada de la oferta de empleo público extraordinario del Consejo de Mallorca y de la Agencia de Defensa del Territorio para el año 2022 y acumuladas de 2017 y 2019.
Igualmente, las resoluciones aprueban las listas de las personas aspirantes que son requeridas para acreditar los requisitos y méritos alegados en la declaración responsable (ANEXOS II y III de las resoluciones).
Se abre un plazo de diez días hábiles, entre el 14 y el 27 de junio de 2023, ambos incluidos, para que estas personas presenten la documentación acreditativa.
Es muy importante seguir las instrucciones del documento informativo que encontrará en el trámite electrónico habilitado en la Sede electrónica.
También se ha elaborado un vídeo tutorial de cómo realizar el trámite para la incorporación de la acreditación de los requisitos y méritos.  

Consultad las listas en la Sede Electrónica y en el tablón de edictos del Consejo de Mallorca. 
 

La oferta pública de empleo extraordinario para la estabilización del Instituto del Deporte Hípico de Mallorca fue aprobada por Acuerdo del Consejo Ejecutivo de 25 de mayo de 2022 (BOIB núm. 69, de 28 de mayo de 2022). La convocatoria de las plazas incluidas en esta oferta se acordó por Resolución del consejero ejecutivo de Hacienda y Función Pública de 9 de diciembre de 2022 (BOIB núm. 163, de 15 de diciembre) y se está gestionando por la Escola Mallorquina de Administración Pública (EMAP).
La oferta de estabilización contempla la cobertura de 28 plazas de 16 categorías laborales diferentes, que están clasificadas, según el nivel de titulación exigido, en los subgrupos C1, C2 y grupo AP. Asimismo, en la oferta se especifica que las plazas de terminalista, conductor -a, y portero-a tienen una jornada de 5,5 horas semanales.
La descripción completa de las plazas que se ofrecen a los aspirantes se realizará en el momento oportuno del procedimiento.

Se publican las listas definitivas de personas admitidas y excluidas de  los procesos selectivos de estabilización por el sistema excepcional de concurso de méritos para cubrir las plazas de personal funcionario de las escalas, subescalas, clases y categorías (o especialidades) de administración general y especial de los subgrupos A1, A2, C1, C2 y grupo AP derivada de la oferta de empleo público extraordinario de los Ayuntamientos de Alcudia, Algaida, Andratx, Artá, Binissalem, Búger, Capdepera, Consell, Esporles, Estellencs, Felanitx, Inca, Lloseta, Manacor, Pollença, Porreres, Puigpunyent, Santa María del Camí, Sa Pobla, Sencelles, Ses Salines, Son Servera y Valldemossa.
Junto con las listas definitivas de persones admitidas y excluidas se publican las listas provisionales de méritos alegados. Se abre un plazo de siete días hábiles, entre el 31de mayo y el 8 de junio de 2023, ambos incluidos, para subsanar errores en las alegaciones de los méritos (autobaremo).
Consultad las listas en la Sede Electrónica y en el tablón de edictos del Consejo de Mallorca. 

Se publica la lista provisional de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo de estabilización por el sistema excepcional de concurso de méritos para cubrir las plazas de personal laboral fijo de los subgrupos A1, A2, C1, C2 y grupos B y AP derivada de la oferta de empleo público de los Ayuntamientos de Alcudia, Algaida, Andratx, Artà, Binissalem, Búger, Campanet, Capdepera, Consell, Esporles, Estellencs, Felanitx, Inca, Lloret de Vistalegre, Lloseta, Manacor, Maria de la Salut, Pollença, Porreres, Puigpunyent, Santa Maria del Camí, Sencelles, Ses Salines, Son Servera y Valldemossa; del Patronato Residencia Cas Metge Rei; de las empresas municipales EMSER 2022, SLU y Servicios Municipales de Porreres, SL; de las Mancomunidades de Es Pla y Des Raiguer y de la entidad local menor Palmanyola.

Y se publica la lista provisional de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para cubrir las plazas de personal laboral fijo de las categorías o especialidades de los subgrupos A1, A2, C1 y C2 y grupo AP derivada de la oferta de empleo público de los Ayuntamientos de Alcudia, Algaida, Andratx, Artà, Binissalem, Campanet, Capdepera, Consell, Esporles, Inca, Lloret de Vistalegre, Manacor, Pollensa, Sa Pobla, Sencelles, Ses Salines, Son Servera y Valldemossa; de las Mancomunidades del Pla y del Raiguer; de la empresa municipal Servicios Municipales de Porreres, SL, y del Patronato Residencia Cas Metge Rei.

Se abre un plazo de siete días hábiles, desde el 22 hasta el 30 de mayo de 2023, ambos incluidos, para subsanar el defecto en caso de haber resultado excluido u omitido de las listas.

Consultad las listas en la Sede Electrónica y en el tablón de edictos del Consell de Mallorca.