La Escuela Mallorquina de Administración Pública (EMAP) nace para gestionar, coordinar y desarrollar las tareas inherentes al proceso de estabilización derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, que tiene como objetivo reducir la temporalidad del conjunto de las administraciones por debajo del 8%.
La EMAP asume las funciones propias de una escuela de administración pública y gestiona los procesos de estabilización de la ocupación temporal del Consell de Mallorca, de la Agencia de Defensa del Territorio y de 29 entes locales de Mallorca que han firmado los correspondientes convenios de encargo de gestión.
Esta web sirve como punto de información de los procedimientos previstos y, adicionalmente, es el enlace a la sede electrónica, donde se despliegan los trámites de los procesos que son competencia del EMAP.
Comunicados
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Entidades locales. Personal laboral fijo. Subgrupo A1. Resolución de personas excluidas del proceso selectivo de estabilización por el sistema excepcional de concurso de méritos, derivadas de la oferta de ocupación pública extraordinaria de los Ayuntamientos de Alcudia, Andratx, Binissalem, Capdepera, Felanitx, Inca, Manacor, Mancomunitat des Raiguer, Pollença y Son Servera, del turno libre. - (09/10/2024)
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Entidades locales. Personal funcionario administración especial. Subgrupo A1. Acuerdo del Tribunal Calificador de estimación o desestimación de las alegaciones en la lista provisional de puntuaciones del ejercicio de la fase de oposición, de aprobación de la lista definitiva de personas que han superado el ejercicio de la fase de oposición y aprobación de las listas definitivas de méritos alegados (autobaremo) del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para el ingreso como personal funcionario de carrera administración especial del subgrupo A1 derivada de la oferta de empleo pública de los Ayuntamientos de Algaida, Andratx, Artà, Capdepera, Manacor, Pollença i Puigpunyent, del torno libre - (09/10/2024)
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Entidades locales. Personal laboral fijo. Subgrupo A1. Acuerdo del Tribunal Calificador de estimación o desestimación de las alegaciones en la lista provisional de puntuaciones del ejercicio de la fase de oposición, de aprobación de la lista definitiva de personas que han superado el ejercicio de la fase de oposición y aprobación de las listas definitivas de méritos alegados (autobaremo) del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para el ingreso como personal laboral fijo del subgrupo A1 derivada de la oferta de empleo pública de los Ayuntamientos de Algaida, Manacor, Pollença y la Mancomunitat des Pla, del torno libre. - (09/10/2024)
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Entidades locales. Personal funcionario administración general. Subgrupo A2. Acuerdo de tribunal de listas provisionales de méritos del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para cubrir la plaza derivada de la oferta de ocupación pública del Ayuntamiento de Porreres (Técnico-a de Grado Medio) - (08/10/2024)
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Entidades locales. Personal funcionario administración general. Subgrupo A2. Resolución de personas excluidas del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición de la categoría/especialidad Técnico-a de Grado Medio, derivada de la oferta de ocupación pública del Ayuntamiento de Porreres gestionada por el Consell de Mallorca - (08/10/2024)
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